7月2日，洪湖市司法局召开2026年上半年司法行政工作会议，全面复盘上半年法治建设成效，深入剖析当前短板弱项，系统部署下半年重点任务，动员全系统干部职工坚守法治初心、砥砺实干担当，奋力推动洪湖司法行政事业高质量发展。局领导班子成员、机关全体干部职工、各司法所、局属二级单位及各法律服务机构负责人、退休老干部代表参会。

会议宣读了司法行政系统获洪湖市“两优一先”表彰的支部与个人，通报了上半年工作质效考评结果、优秀调研成果评选情况及基层纪律作风督查情况，直面工作台账管理不规范、人员日常管控不到位、基层矛盾隐患排查不细致等突出问题，逐一梳理隐患清单、明确整改时限、压实整改责任，要求各单位、各岗位限期闭环整改、清零销号，切实筑牢司法行政工作根基。会上，4名一线业务骨干结合基层法治治理、矛盾纠纷调解、法律服务保障等重点工作，分享实操经验、交流工作心得、传授实战方法，为全系统干部职工提升业务能力、优化工作举措提供了有力参考。大同湖管理区司法所聚焦自身短板弱项，作专题检视表态发言，深刻剖析问题根源、明确整改举措和下一步工作目标，坚持以案为鉴、举一反三，从严从实筑牢基层法治风险防控防线。

会议坚持刀刃向内、自我革新，全面查摆全系统工作中的突出短板与薄弱环节，提出“想干事、敢干事、会干事、干成事、不出事”十五字干事准则，明确以守牢安全、执业、廉政三条底线，抓实作风、能力、业务三项建设为核心攻坚方向。会议要求，全系统要从严从细抓好重点人员管控、安全隐患排查、行业规范整治等重点工作，常态化开展廉政教育、业务培训和作风督查，持续做强普法品牌、深化智慧执法、优化法律服务、完善调解闭环，全方位补齐工作短板，推动各项基础工作提质固本。

会议强调，全系统干部职工要紧紧锚定司法行政工作全年总体目标，层层压实工作责任、细化落实举措、强化闭环管理，全力推动各项工作落地落细、见行见效。一是统一思想、凝聚共识。深刻领会本次会议精神实质，准确把握下半年工作重点，切实把思想和行动统一到局党组各项部署要求上来，凝聚真抓实干、争先创优的强大合力。二是对标对表、抓实整改。坚持问题导向，对照查摆的作风、业务、宣传短板弱项，逐条梳理细化整改举措，压实整改责任、明确整改时限，做到即知即改、立行立改、常态长效。三是实干攻坚、提质增效。全体干警严格践行十五字干事准则，立足岗位履职尽责，补齐工作短板、擦亮工作品牌，以严实作风、过硬能力、务实举措推动司法行政各项工作提质增效，确保全年各项目标任务高质量圆满收官。